INFORMATIVA CURRICULUM SITO - EDIZIONE 02 del 20.08.2022
Ai sensi e per gli effetti dell’art. 13 Regolamento UE n. 2016/679 (in seguito, “GDPR”) la Società Giusto Faravelli S.p.A. Società con Socio Unico e sede legale in Milano, Via Medardo Rosso 8, CF e P.IVA 03224410153, nella sua qualità di Titolare del Trattamento, rende note le seguenti informazioni in ordine alle modalità ed alle finalità del trattamento dei dati personali comunicati da eventuali candidati attraverso la pagina “lavora con noi” del Sito web www.faravelli.it ovvero rispondendo ad annunci di selezione del personale pubblicati da Giusto Faravelli S.p.A. su piattaforme per la ricerca del personale o social di terze parti.
1. Raccolta dei dati
I CV inviati dai candidati spontaneamente o in risposta ad una inserzione pubblicata da Giusto Faravelli S.p.A. potranno essere ricevuti, conservati ed esaminati dal personale addetto, solo se trasmessi alla Società attraverso l’apposita sezione del sito internet www.faravelli.it, alla casella di posta elettronica ad esso collegata, e previa dichiarazione da parte dell’interessato di aver preso visione della presente informativa.
Qualora il candidato per la trasmissione del CV utilizzi piattaforme o social di ricerca del personale che permettono la condivisione del CV con l’inserzionista direttamente attraverso la piattaforma, Giusto Faravelli S.p.A. avverte di non essere responsabile dei trattamenti che la terza parte che mette a disposizione il servizio faccia dei dati. Si invitano a tal proposito i candidati a leggere con attenzione le informative dei sociale e delle piattaforme di annunci di lavoro a cui intendono rispondere.
2. Dati oggetto del Trattamento
La raccolta da parte di Giusto Faravelli S.p.A. Società con Socio Unico dei dati degli interessati che inviino il loro Curriculum Vitae riguarda esclusivamente i dati personali cosiddetti comuni, quali nome, cognome, indirizzo, numero di telefono, e-mail, profilo professionale ed eventualmente foto (in seguito, “dati personali” o anche “dati”).
L’interessato non dovrà comunicare dati personali qualificabili come “particolari” ai sensi degli artt. 9 e ss del Regolamento Europeo 2016/679.
Qualora nel Curriculum Vitae, di cui il Giusto Faravelli S.p.A. venga in possesso, siano contenuti anche dati particolari quali, ad esempio, dati idonei a rivelare l’origine etnica dell’interessato o l’appartenenza dello stesso a categorie protette, il Titolare tratterà esclusivamente i dati rilevanti ai fini della valutazione dell’attitudine professionale del candidato, nei limiti in cui l’acquisizione di tali informazioni sia strettamente indispensabile all’instaurazione del rapporto di lavoro.
In ogni caso, sia in presenza di candidature spontanee che in presenza di risposte ad annunci specifici, il trattamento dei dati da parte di Giusto Faravelli S.p.A. avverrà nel rispetto delle finalità e modalità di trattamento previste dalla presente informativa sul trattamento dei dati. Si invita pertanto il candidato ad utilizzare, in qualsiasi ipotesi, la forma di autorizzazione al trattamento dei dati prevista dal successivo punto 13 che deve comunque comprendere una dichiarazione di presa visione della presente informativa.
Giusto Faravelli S.p.A. si riserva il diritto di conservare nel proprio archivio unicamente i profili che ritenesse interessanti.
3. Base giuridica e finalità del trattamento
I dati personali degli interessati, compresi i dati particolari, sono trattati in quanto necessari all’esecuzione di misure precontrattuali adottate su Sua richiesta (art. 7 GDPR), per la sola finalità di valutazione delle candidature ai fini di un’eventuale assunzione presso la nostra Società.
4. Modalità di trattamento
I dati personali degli interessati saranno trattati sia manualmente che con l’ausilio di mezzi informatici, nel rispetto della tutela della sicurezza e della riservatezza dei dati stessi.
5. Durata del trattamento
Il trattamento avrà durata non superiore a quella necessaria agli scopi per i quali i dati sono stati raccolti. In ogni caso essi saranno cancellati entro 6 mesi dalla data della loro raccolta o anche in data precedente, su espressa richiesta dell’interessato. In ogni caso il Titolare si riserva il diritto di distruggere i Curricula o qualsiasi documento contenente dati personali, giudicato non conforme con le finalità di cui all’art. 3 che precede.
6. Accesso ai dati
I dati degli interessati potranno essere resi accessibili, solo per le finalità di cui all’art. 3 che precede, a dipendenti e collaboratori del Titolare o delle società del Gruppo Giusto Faravelli S.p.A. in Italia e all’estero, nella loro qualità di incaricati e/o responsabili interni del trattamento e/o amministratori di sistema.
7. Diffusione dei dati
I dati personali trasmessi dai candidati interessati non saranno diffusi.
8. Trasferimento dati
I dati personali trasmessi dai candidati interessati non saranno trasferiti ad altri soggetti e saranno conservati su server di proprietà di Giusto Faravelli S.p.A. Società con Socio Unico, ubicati a Milano, all’interno dell’Unione Europea. Resta in ogni caso inteso che il Titolare, ove si rendesse necessario, avrà facoltà di spostare i server anche extra-UE. In tal caso, il Titolare assicura sin d’ora che il trasferimento dei dati extra-UE avverrà in conformità alle disposizioni di legge applicabili, previa stipula delle clausole contrattuali standard previste dalla Commissione Europea.
9. Natura del conferimento dei dati e conseguenze del mancato conferimento
Il conferimento dei dati e il rilascio del consenso al trattamento per le finalità di cui all’art. 3 che precede è strettamente necessario al conseguimento delle finalità sopra descritte. Il mancato conferimento dei dati comporterà l’impossibilità per Giusto Faravelli S.p.A. Società con Socio Unico di considerare la candidatura nell’ambito di una qualsiasi procedura di selezione e valutazione del personale.
10. Diritti dell’interessato
In relazione alle finalità del trattamento, all'utente è riconosciuto l’esercizio dei diritti previsti dagli artt. 15 e seguenti del GDPR, ed in particolare il diritto di:
• accesso, ovvero di ottenere la conferma dell'esistenza o meno di dati personali che lo riguardano, di conoscerne l'origine, nonché la logica e le finalità su cui si basa il trattamento, i destinatari o le categorie di destinatari a cui i dati possono essere comunicati, la determinazione del periodo di conservazione qualora sia possibile definirlo;
• rettifica dei dati inesatti
• cancellazione (c.d. diritto all'oblio), nel caso in cui i dati non siano più necessari rispetto alle finalità della raccolta, ovvero nel caso in cui l’interessato abbia revocato il consenso al trattamento (laddove detto consenso sia previsto come facoltativo ovvero non sussista altro fondamento giuridico per il trattamento);
• limitazione, il diritto di ottenere da parte del Titolare la limitazione dell'accesso ai dati personali da parte di tutti i soggetti che hanno un contratto di servizio ovvero un contratto di lavoro con il Titolare;
• portabilità, il diritto di ricevere in un formato strutturato e di uso comune e leggibile da dispositivo automatico i dati personali che riguardano l’interessato, con possibilità di trasmetterli ad un altro Titolare. Tale diritto non si applica ai trattamenti non automatizzati (ad esempio, archivi o registri cartacei); inoltre, sono oggetto di portabilità solo i dati trattati con il consenso dell’interessato e solo se i dati sono stati forniti dall'interessato medesimo;
• opposizione, cioè il diritto di opporsi al trattamento per motivi connessi alla situazione particolare dell’interessato;
• reclamo da inviare al Garante per la Protezione dei dati personali. Inoltre, ai sensi dell’art. 7, comma 3 del GDPR è riconosciuto il diritto di revocare il consenso in qualsiasi momento; la revoca del consenso non pregiudica la liceità del trattamento basata sul consenso prima della revoca.
7. Modalità di esercizio dei diritti
L’utente potrà in qualsiasi momento esercitare i suoi diritti, di cui al punto che precede, inviando:
- una raccomandata a.r. a Giusto Faravelli S.p.A Società con Socio Unico, Via Medardo Rosso 8, 20159 Milano
- una e-mail all'indirizzo privacy@faravelli.it
11. Titolare, responsabili ed incaricati
Il Titolare del trattamento è Giusto Faravelli S.p.A Società con Socio Unico con sede legale in Milano, Via Medardo Rosso 8.
L’elenco aggiornato dei responsabili e degli incaricati al trattamento è custodito presso la sede legale del Titolare del trattamento.
12. Attestazione di presa visione informativa
Agli interessati che intendano inviare la propria candidatura nei modi di cui all’art. 1 che precede, e per le finalità di cui all’art. 3, si chiede di inserire nel proprio curriculum vitae la seguente formula:
“Confermo di aver letto l’informativa pubblicata sul sito internet www.faravelli.it e di essere consapevole del fatto che i miei dati personali saranno trattati per le finalità e con le modalità indicate nella suddetta informativa "
9. Aggiornamento Privacy Policy
La presente privacy policy è in vigore dal 20.08.2022. Il Titolare si riserva di modificarne o semplicemente aggiornarne il contenuto, in parte o completamente, anche a causa di variazioni della normativa applicabile. I visitatori saranno informati di tali variazioni non appena verranno introdotte. Esse saranno vincolanti non appena pubblicate sul Sito. Il Titolare invita quindi a visitare con regolarità questa sezione per prendere cognizione della più recente ed aggiornata versione della privacy policy in modo da essere sempre aggiornato sui dati raccolti e sull'uso che ne faccia.
